총회를 치르기 위해 사용하는 비용은 얼마나 될까
김성진 [조회수 : 2]
△과다한 선거비용
고비용 저효율의 사례로 총회 선거제도도 예외 일 수는 없다. 각 교단마다 총회 부회장으
로 출마하기 위해 수천만원의 선거비용을 쓰고 있다는 말은 이제 더 이상 놀랄만한 얘기는 아니다. 어떤 후보는 퇴직금까지 앞당겨 선거비용으로 사용했다는 소문이 나돌 정도.
결과적으로 후보자들이 사용하는 선거비용은 고비용 저효율로 전형적인 사례로 지적되고 있다. 무엇보다 후보자들이 사용하는 선교비용은 대부분 지교회의 헌금인 것을 감안할 때 조속한 시일내에 제도적으로 보완해 나가야 할 것으로 전망된다.
이에 따라 본교단은 제83회 총회에서 선거비용을 줄이자는 의도에서 제비뽑기를 통한 40인단 추천인단제도를 도입했지만 1년만에 또 다시 이 제도를 폐지하고 말았다.
오는 총회에서는 노회의 추천을 받은 사람은 누구나 자유롭게 부회장 후보로 출마할 수 있게 됐다. 합동을 비롯해 대부분의 총회들은 후보등록제로 돼 있어 선거비용만도 엄청난 액수가 될 것으로 전망된다. 이로 인해 각 교단 총회 때마다 선거부정에 대한 시비도 끊이지 않고 있다.
후보 자신들 이외에는 선거비용을 수치상으로 정확하게 밝힐 수도 없지만 그 액수는 상식선을뛰어넘는 수준이라는 것이 공통된 의견이다. 총회 부회장 선거에 출마했던 한 목회자는 주위에서 당선시켜 주겠다는 명목으로 돈을 요구하는 사례를 여러 차례 경험했고 또 실제로 수천만원을 선거비용으로 사용했다고 고백한 일이 있다.
인력 운영 및 인사제도의 저효율성 총회 직원들의 업무형태에 대한 경영진단 결과, 단순업
무의 구성 비율이 과다하게 나타났다. 특히 문서 작성에만 업무시간의 51퍼센트가 사용되고 있어 고비용 저효율의 사례로 지적되고 있다.
정작 총회의 기본 업무인 정책기획 업무에는 단 11퍼센트만을 투자하고 있는 것으로 드러났다.결국 정책 입안에 투입해야할 총회 직원들을 단순 문서작성 작업에 투입하고 있어 직원들의 사기를 저하시킬 뿐만 아니라 거시적으로 볼때 비효율적으로 총회가 운영되고 있다고 볼 수 있다.
이와 함께 본교단에는 전문성을 가진 인사들이 없다는 점도 고비용 저효율의 사례로 지적되고 있다.
매년 총회 기구개혁이 상정될 때마다 직원수의 축소를 들고 나오고 있는 것을 감안할 때,
무작정 인원축소만을 강조할 것이 아니라 인력의 효율적인 활용면에 초점을 맞춘다면 고비용 저효율을 극복할수 있는 하나의방안이될 것으로 전망된다.
김성진 ksj@kidokongbo.com
입력 : 1999년 10월 16일 00:00:00
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